所屬欄目:護理管理臨床
績效考核(performanceappraisal)是人力資源管理中的重要環(huán)節(jié),它能給人力資源管理的各方面提供反饋信息,是人員使用、工資管理、晉升和培訓的主要依據,也是調動員工工作積極性的重要手段。簡單地說,績效考核是“知人”的主要手段 ......(本文共 7878 字 , 1 張圖) [閱讀本文] >>