海量資源,盡在掌握
 【解釋】負面影響是指在招聘或選拔過程中,受保護群體(少數(shù)民族、女性等群體)的被拒絕率明顯高于非受保護群體。員工或求職者想成功贏得歧視訴訟,必須確定雇主的招聘或選拔程序對受保護群體構成了“負面影響”。方法有以......(本文共 335 字) [閱讀本文] >>