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戰(zhàn)略聯(lián)盟動因、治理及績效:一個整合理論框架

當(dāng)代經(jīng)濟管理 頁數(shù): 6 2017-06-07
摘要: 戰(zhàn)略聯(lián)盟是管理實踐中廣泛采用的一種戰(zhàn)略行為,學(xué)者們從多種理論視角對聯(lián)盟動因、治理及聯(lián)盟績效進行分析。
已有研究成果由于理論基礎(chǔ)不同而呈現(xiàn)碎片化特征,缺乏一個系統(tǒng)的理論框架。
以因果邏輯為主線,對戰(zhàn)略聯(lián)盟動因、環(huán)境因素、治理方式、聯(lián)盟協(xié)同及聯(lián)盟績效等因素之間的邏輯關(guān)系進行分析,構(gòu)建一個整合理論框架,作為一個結(jié)構(gòu)化體系,既可為管理實踐提供參考,也可供理解戰(zhàn)略聯(lián)盟進行分析和批判。 (共6頁)

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